公司2021年意识形态工作情况报告

公司2021年意识形态工作情况报告

***党委：

2021年以来，在***党委的正确领导下，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻意识形态工作作为长期的首要政治任务。紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好***宣传思想文化工作，现将有关工作情况报告如下:

一、加强组织领导，完善管理体制

按照谁主管谁负责的原则，对责任进行分解、落实到各党委（总支）。将意识形态工作纳入党建工作目标责任制，作为年终考核的重要内容，与其他工作同安排、同部署、同落实，全面提升了干部职工对意识形态工作重要性的认识，强化了意识形态工作责任。

二、强化理论学习，坚定理想信念

公司党委及各党委（总支、直属党支部）非常重视思想理论武装，通过对领导班子抓党委理论学习中心组学习、对党员抓党支部学习、对职工群众抓社会主义核心价值观学习，保证党的科学理论和社会主义核心价值观在意识形态工作中的核心稳固地位。

全年共召开党委会**次，**次研讨了意识形态工作。开展党委中心组学习**次，结合公司形势和工作重点，深入学习了党的十九大、十九届四中全会精神和习近平对中核集团和核工业的批示精神、《习近谈治国理政》第三卷、**集团公司、***和**省直工委有关决策部署和指示精神，使党的重要方针政策和上级的指示精神得到及时有效的贯彻执行，确保学习内容的落实。

三、抓阵地建设， ……此处隐藏573个字……态化制度化，推进意识形态工作理念创新、工作方法创新。

（三）重点工作

1.落实意识形态工作主体责任。公司党委和所属各级党组织对意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。

2.加强组织领导。要切实加强对意识形态工作的领导，成立由各分公司党委（总支）书记任组长的意识形态工作领导小组，切实加强对意识形态的领导工作。定期听取意识形态领域工作情况汇报，牢牢把握意识形态工作的主导权。

3.扩大影响合力。在话语体系、表达方式、传播手段等方面求新求变，以清新之风传递党和政府的声音，展示社会进步的主流；公司党委将进一步加强对《***月刊》、党员微信群、公司公众号、网站等内部宣传平台的管理。

4.完善管理体制。按照谁主管谁负责的原则，对于意识形态领域出现的新问题、新矛盾，各单位党委（总支）要及时向公司党委上报，及时发现和处理倾向性、苗头性问题，建立和完善内部管理和监督制度。对因未能切实履行工作职责或违反意识形态工作纪律，造成不良影响和后果的，对领导班子、领导干部严格实行责任追究。

5.落实好意识形态工作责任制。要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，同时纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，纳入民主生活会和述职报告的重要内容。

6.加强网络舆情的监督管理。面对新情况、新问题、新媒体等进行研讨，加强意识形态领域的日常监控，特别是网络舆情的监控，安排专人负责收集，定期进行研判，做到早预防、早发现、早处理。

7.加强新时代意识形态领域形势教育。抓好敏感问题和突发事件的舆论引导,着力疏导情绪、平衡心理。巩固和发展主流意识形态,守好各类意识形态阵地,绝不给错误思想传播提供任何渠道。