公司工会文体工作总结

文联、体协在公司工会领导下，以党的十八大精神为指导，切实履行“联络、协调、服务”职能，立足基层、面向一线，按照“基层为主、协会为主、业余为主、小型为主”的原则，着力改进工作方法和活动方式，推动中原石化群众性文化体育活动健康发展，为增强企业凝聚力、改善人文关系环境、促进员工与企业的感情起到了积极作用。

一、不断加强组织建设，为活动的开展打下坚实的基础。

为了满足员工不同群体的需要，公司工会在原有的单项体育协会基础上，对各兴趣活动小组进行规范化管理，相继成立了台球协会和摄影协会，为开展丰富多彩的文化体育活动提供了组织保障。公司工会在制订全年的文体活动计划时，广泛征求各协会的意见和建议，既保证了活动的针对性，又保证了活动的代表性。

由于各协会都挂靠在基层单位，所以他们更“接地气”，更了解本单位职工的活动“口味”，同时也更清楚各基层单位的生产经营规律和特点，便于见缝插针，统筹兼顾，科学地做到“两促进，两不误”。

加强激励措施，采取与绩效考核挂钩、“基层冠名”等方法，增加了基层单位的自主权，扩大了内部影响力，提高了组织、承办活动的积极性，收到了非常好的效果。

二、大力改善基础设施建设，为活动的开展提供阵地保障。

修复解决了职工文体中心的楼顶防水、外墙开裂、活动室内墙陈旧等问题，改善了活动条件；全面修理维护了室外篮球灯光球场，解决了采光效果不足的问题；开发利用了3处室外活动小广场，配备了3个配电箱，3台活动式音响，缓解了兴趣小组多，活动场地少的矛盾，提 ……此处隐藏590个字……的好成绩，提高了竞技水平，为企业赢得了荣誉。

2014年文体工作思路

2014年文联、体协工作的总体思路是：认真贯彻党的十八大、工会十六大精神，按照“月有活动、季有赛事”的思路，大力提高活动组织的针对性和实效性，在抓好传统“品牌”项目的同时，不断推陈出新，注重项目的技术含量和科学性，在活动形式和内容上力求突破，并注重提高员工的参与率，从而增进员工的身心健康，陶冶职工的情操，提升团队协作意识与能力，构建文明、健康、和谐的企业文化。

一、结合公司的中心工作和生产经营情况，制定出符合公司实际的文体活动计划，活动组织要有张有弛。推行“基层创品牌”活动，力争1-2年后每个基层单位都有一个强势或者特色项目，从而推动整个文体工作的深度、广度取得较大提高。

二、加大对文体设施的投入，改善活动环境。做好文体中心的维修和基础建设工作。

三、进一步加大宣传力度，教育职工树立终身健身理念，强化全民健身意识。

四、加强对基层文化体育工作的组织和指导，提供力所能及的帮助，建立基层文体工作奖惩机制，充分调动基层开展文体活动的积极性。加强对体育人才的培养。

五、改进活动方式，提高灵活性，增强吸引力。

坚持“业余为主、小型多样、工会搭台、基层唱戏、协会组织、群众参与、分散实施”的原则，即能丰富职工的业余文化生活，又避免基层单位投入过多的精力，确保公司生产经营管理工作的正常运行。

六、积极开展对外交流。

具体活动安排如下：

迎春游艺晚会；“百人”秧歌社火表演；庆祝“三八妇女节”活动；春季长跑；趣味运动会；台球、乒乓球、羽毛球、棋牌类、篮球等系列比赛；裁判员等骨干人员培训班。